THEMENÜBERSICHT:
Themenübersicht
Agiles und innovatives Verwaltungshandeln
Erfolgreiche Führung benötigt innovative Ideen und Strategien. Mit Haltung und Mut können in herausfordernden Lagen die richtigen Entscheidungen getroffen werden. Entwickeln Sie Ihre agilen Kompetenzen weiter!
> unser Angebot zu agiles und innovatives Verwaltungshandeln
Change- und Innovationsmanagement
In Veränderungssituationen sind diejenigen Führungskräfte von Vorteil, die wissen, wie sie Veränderungsprozesse einleiten, steuern und begleiten können und die in der Lage sind sich selbst und alle Beteiligten zu motivieren.
Führungskräfteentwicklung
Mit Ihrer Entwicklung und der Ihrer Mitarbeitenden stellen Sie die Weichen für die erfolgreiche Bewältigung von Zukunftsaufgaben. Mit unserem Angebot fördern wir Kompetenzen und bereiten auf Führungsaufgaben vor.
Kommunikation
Kommunikationsprozesse effektiv gestalten, Anstöße geben, Veränderungsprozesse begleiten. Wir vermitteln Kommunikationskompetenzen und begleiten mit Ihnen gemeinsam Workshops, Großgruppenveranstaltungen und Moderationsaufgaben.
New Work
Unter dem Begriff „New Work“ werden alle Entwicklungen zusammengefasst, die für eine moderne mitarbeiterorientierte Arbeitswelt Bedeutung haben. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir New Work Ansätze nutzen um die Verwaltung als zukunftsfähige Organisation zu gestalten.
Strategie
Die Entwicklung einer mittel- bis langfristigen Strategie ist ein wichtiges Element zur erfolgreichen Steuerung von Organisationen. Sie ist zentral für gute Arbeit, Profilierung und Weiterentwicklung. Wir zeigen Ihnen, wie ein Strategieentwicklungsprozess zu gestalten ist.
Teamentwicklung
Maßnahmen zur Teamentwicklung verbessern die Zusammenarbeit, die interne Kommunikation und die Kultur im Team. Wir konzipieren eine auf Ihre Themen abgestimmte Qualifizierungsreihe und stehen mit unserem erfahrenen und verwaltungsaffinen Referentenpool für eine passgenaue Durchführung.