Führung

Führen will gelernt sein. Wer führen lernen will, muss das eigene Führungsverhalten kennen, reflektieren, erweitern und orientiert an den zu erreichenden Zielen wirksam gestalten.

Seminarangebot

Aktuelle Veranstaltungen

• Neue Führungsposition – Fahrplan für die Einstiegsphase
• Führungsverhalten und Selbstmanagement
• Seminar für Frauen: Wirkungsvoll und souverän führen
• Doppelt spitze – Workshop für Zweierteams in der Führung
• Erfolgreich führen im Wandel – Veränderungsprozesse aktiv gestalten
• Führen von hybrid arbeitenden Teams
• Generation 55+ – die letzten 10 Berufsjahre aktiv gestalten
• Führen von altersgemischten Teams
• Konflikte im Arbeitsalltag meistern
• Personalrecht für Führungskräfte
• Strategien im Umgang mit mental belasteten Mitarbeitenden – ein Leitfaden für Führungskräfte
• Resilienz im Arbeitsalltag
• Kurzimpuls: Die krisenfeste Verwaltung
• Tagesworkshop: Organisationale Resilienz
• Kompaktkurs Wissensmanagement
• Kurz, klar und wirksam kommunizieren
• Überzeugend sprechen
• Gender Mainstreaming – passé oder wichtiger denn je?

Themen für Inhouse-Veranstaltungen

• Positives Mindset: Schlüssel zu persönlichem und beruflichem Erfolg
• Innovationsmanagement – vom Hype auf die Füße gestellt
• Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
• Auffrischungstag: Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
• Führen in Teilzeit
• Zeitmanagement im Homeoffice
• Erfolgreiche Zusammenarbeit in virtuellen Teams
• KCK® – die Kollegiale Coaching Konferenz®
• Raus aus der Krise – mit eigenen Kräften Herausforderungen meistern
• Tagesworkshop Wissensmanagement
• Wie wird mein Chatbot weise? Digitale Ethik und Verantwortung in einer vernetzten Welt – E-Learning-Kurs mit Auftaktveranstaltung